Chambre des salaries Luxembourg

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CSL Contributions scientifiques

Introduction

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Le projet « Quality of work Index Luxembourg » a été lancé par la Chambre des Salariés du Luxembourg (CSL) en collaboration avec l’unité de recherche INSIDE de l’Université du Luxembourg.

Dans le cadre du projet l’analyse et l’évaluation scientifique de données récoltées sont assurées par l’équipe de recherche du professeur Georges Steffgen. L’objet de l’étude scientifique du projet est de développer et d’établir un outil qui informe d’une manière valide et détaillée sur les conditions de travail ainsi que de manière plus générale sur la qualité du travail au Luxembourg. Sur cette page web les résultats des travaux scientifiques sont présentés.

Publications scientifiques

2016

Sischka, P. & Steffgen, G. (2016) Quality of Work-Index. 2. Forschungsbericht zur Weiterentwicklung des Arbeitsqualitätsindexes in Luxembourg. Luxembourg: Université du Luxembourg

Steffgen, Georges; Sischka, Philipp; Schmidt, Alexander F.; Kohl, Diane; Happ, Christian (2016). The Luxembourg Workplace Mobbing Scale: Psychometric properties of a short instrument in three different languages. European Journal of Psychological Assessment (2016)

2015

Sischka, P. & Steffgen, G. (2015) Quality of Work-Index. Forschungsbericht zur Weiterentwicklung des Arbeitsqualitätsindexes in Luxembourg. Luxembourg: Université du Luxembourg

Steffgen, Georges; Kohl, Diane; Reese, Gerhard; Happ, Christian; Sischka, Philipp (2015). Quality of Work: Validation of a New Instrument in Three Languages. International Journal of Environmental Research and Public Health (2015), 12(12), 1498815006

2014 Steffgen, G. & Kohl, D. (2014) Quality of Work-Index. Rapport final sur le développement d’un indicateur de la qualité de travail au Luxembourg. Luxembourg: Université du Luxembourg

Présentations

2015

Workplace Mobbing – Workshop Agression

Zur Relevanz psychosozialer Arbeitsbedingungen und mentaler Arbeitsanforderungen für das Erleben von Stress und Burnout

2014 Steffgen, G., Kohl, D. & Happ, C. (2014). Predicting Workplace mobbing by working conditions. Presentation at the ´XVIV Workshop Aggression‘, Berlin, Germany, 22.11.2014

Steffgen, G. & Kohl, D. (2014). ‘The Luxembourg Workplace Mobbing Scale: Psychometric properties of a new instrument.’ Presentation (Poster) at the ‘XXI ISRA World Meeting´, Atlanta, USA, 17.07.2014

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