Le 10 février 2010 a eu lieu la traditionnelle remise des diplômes universitaires organisée par la Chambre des salariés de Luxembourg (CSL) et parrainée cette année par Monsieur François Biltgen, ministre de l’Enseignement supérieur et de la Recherche.
112 lauréats se sont vus discerner un diplôme ou certificat couronnant leur assiduité.
Une longue coopération avec l’IAE/Université Nancy 2 a abouti à la remise de 16 diplômes de la promotion 6 du Master en Gestion des Ressources humaines et organisations et à la remise de 11 diplômes de la promotion 14 du Master en Administration des entreprises. La collaboration plus récente avec l’Université Panthéon-Assas/Paris a donné lieu à la remise de 16 diplômes aux lauréats de la 1ère promotion du Master en Marketing et Communication des entreprises. Egalement issus d’une coopération plus récente avec le Cnam, les 10 lauréats de la Licence en Psychologie du Travail se sont vus décerner leurs diplômes bien mérités. Ensuite, 14 lauréats de la 1ère promotion du diplôme et certificat en risk management, formation organisée avec l’ICHEC-Entreprises ont vu leurs efforts récompensés. Finalement, 45 lauréats ont obtenu leur Master, Bachelor ou Certificate de l’Open University.
Dans le cadre de la remise des diplômes de nombreuses personnalités ont pu exprimer leurs félicitations personnelles aux lauréats. Ainsi, le Président Le Poultier de l’Université de Nancy 2, le Prof. Pierre-Louis Dubois de l’Université Panthéon-Assas/Paris, Jean-Claude Bouly, directeur du Cnam Lorraine, Jean-Marie Poncelet, Président d’ICHEC-Entreprises et Valerie Scott de l’Open University ont honoré la CSL et les lauréats de leur présence.
Jean-Claude Reding, président de la CSL, a ouvert officiellement la cérémonie et a félicité les nouveaux diplômés. Il a constaté que les ouvertures sur le marché de l’emploi se faisaient de plus en plus rares pour les personnes non qualifiées et a souligné l’intérêt, de nos jours, d’avoir un certificat formel dans un environnement de plus en plus concurrentiel et incertain. Le président a également évoqué la nécessité de créer des dispositifs légaux favorisant l’émergence d’une culture de la formation continue et a mis l’accent sur l’importance d’augmenter l’offre en formation continue au Luxembourg tout en insistant sur l’exigence de prendre en compte les besoins exprimés par l’économie ainsi que la meilleure orientation des apprenants.
Du discours de François Biltgen, ministre de l’Enseignement supérieur et de la Recherche, avec l’intitulé : « Le processus de Bologne : une réponse aux défis de l’économie et de la société ? » on retient que le processus de Bologne, par l’instauration d’un système de diplômes comparables et par la promotion d’une coopération européenne, favorise la mobilité, des étudiants surtout. Il a ensuite soutenu que le Bachelor doit être reconnu pour ce qu’il est, à savoir le premier diplôme d’un cycle d’études universitaires complet et non un pré diplôme au Master. L’attitude de la fonction publique serait primordiale à cet égard et le Gouvernement entendrait, lors de la future réforme des traitements, introduire la carrière du Bachelor dans le cadre de la carrière actuellement dite supérieure.
Il a finalement souligné l’importance de l’apprentissage tout au long de la vie, apprentissage qui devrait articuler formation initiale et formation continue avant de féliciter les lauréats et de leur souhaiter bonne chance pour leur avenir professionnel.
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