Développer les compétences de ses collaborateurs coûte cher, mais c'est aussi ce qui permet à une entreprise de se démarquer de la concurrence. 

À la fin de cette formation, vous serez en mesure :
•    d'analyser ce qui fonctionne aujourd’hui et ce qui améliorera les performances de l’équipe à l’avenir ;
•    de sélectionner les bonnes compétences à développer dans votre équipe, aujourd’hui comme demain ;
•    d'élaborer un plan de développement solide et à long terme donnant la priorité aux compétences essentielles.

Programme : 
1.    Évaluer les compétences de son équipe 
2.    Identifier les compétences distinctives 
3.    Anticiper les besoins futurs

Remarque importante en lien avec vos données personnelles.

En accédant à la plateforme d'utilisation de l'e-learning via la plateforme Moodle-LLLC, il vous faudra mettre à jour votre profil d'utilisateur avec la configuration souhaitée avant d’y accéder.

Si vous ne souhaitez pas rendre visible votre nom et/ou adresse courriel aux autres apprenants, vous avez alors la possibilité

• de remplacer votre nom par un Alias de votre choix au champ prévu à cet effet et
• de masquer votre adresse courriel pour les autres apprenants. La configuration peut être adaptée en accédant aux paramètres dans votre espace utilisateur.

La procédure détaillée (étape par étape) pour procéder à la configuration souhaitée sera disponible en continu dans votre espace Moodle-LLLC, auquel vous aurez accès après inscription à la formation en e-learning.