Publié le 22 avril 2026
Lancement du Quality of Work Index 2026 :
Le travail en mutation — bien-être, risques climatiques et intelligence artificielle au cœur de l’enquête
La collecte des données 2026 de l’étude Quality of Work Luxembourg de la Chambre des salariés (CSL), réalisée en collaboration avec l’Université du Luxembourg, aura lieu au printemps et à l’été 2026.
Comme chaque année, l’institut infas (Bonn, Allemagne) est chargé de mener cette enquête auprès d’un grand nombre de salarié·e·s au Luxembourg concernant leurs conditions de travail dans un contexte professionnel en évolution.
Cette année, un accent particulier est mis sur les conditions de travail et le bien-être, ainsi que sur deux thématiques spécifiques : l’expérience des risques liés au changement climatique sur le lieu de travail et l’utilisation de l’intelligence artificielle dans le cadre professionnel.
Environ 19 000 personnes seront contactées entre début juin et septembre 2026. Parmi elles, 3 000 répondant·e·s du panel existant sont invité·e·s à participer à des entretiens téléphoniques. En parallèle, 16 000 personnes ont été tirées au sort par l’IGSS et recevront une lettre d’invitation à participer à l’enquête.
Elles pourront choisir entre un entretien téléphonique ou la version en ligne du questionnaire. La participation est volontaire et les réponses seront traitées de manière strictement anonyme.
L’enquête dure environ 20 minutes et s’adresse aux personnes âgées de 18 à 64 ans, travaillant au moins 10 heures par semaine, résidant au Luxembourg ou frontalières (Allemagne, Belgique, France).
Pour la CSL, disposer de données fiables est essentiel pour analyser l’évolution du monde du travail et défendre activement les intérêts des salarié·e·s. Nous remercions par avance toutes les personnes qui prendront part à cette démarche importante.