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Management / Leadership

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E-Learning

S-EL0065

Attract and retain talents

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S-EL0065

Gewinnung und Bindung von Talenten

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S-EL0066

Die Harmonie in einem etablierten Team stärken

Zugang zum E-Learning für 6 Monate nach der Einschreibung
S-EL0066

Increase Harmony in an established Team

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S-EL0067

Teamführung im digitalen Zeitalter

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S-EL0067

Manage a Team in the Digital Age

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S-EL0068

Ein effektives Meeting-System für Ihr Unternehmen entwickeln

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S-EL0068

Build an Effective System of Meetings for Your Organization

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S-EL0069

Kompetenzen von Mitarbeiter*innen

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S-EL0069

Understand Employee Competence

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S-EL0070

Die richtige Förderung der Kompetenzen Ihres Teams

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S-EL0070

Target Your Team's Areas for Development

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S-EL0071

Generationsunterschiede am Arbeitsplatz

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S-EL0071

Understand Generations at Work

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S-EL0072

Unterschiedliche Generationen führen

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S-EL0072

Adapt your Management to Generational Differences

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S-EL0073

Generationenübergreifende Teams führen

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S-EL0073

Lead a Generationally Mixed Team

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S-EL0074

Zusammenhalt in verteilten Teams

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S-EL0074

Unite a Geographically Dispersed Team

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S-EL0075

Lay a Good Foundation for a Remote Team

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S-EL0075

Eine gute Grundlage für ein Telearbeitsteam schaffen

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S-EL0076

Mehr Agilität im Arbeitssystem

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S-EL0076

Gain Agility in Your Work System

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S-EL0077

Leadership-Qualitäten entwickeln

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S-EL0077

Develop Leadership qualities

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S-EL0078

Strategien für die Umsetzung von Veränderungen

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S-EL0078

Strategize For Implementing Change

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S-EL0079

Erfolgreiche Kommunikation bei großen Veränderungen

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S-EL0079

Communicate Major Changes Successfully

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S-EL0080

Prototypen für Lösungen entwickeln

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S-EL0080

Prototype Solutions

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S-EL0081

Innovate Your Business Model

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S-EL0081

Innovationen für Ihr Geschäftsmodell

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S-EL0082

Die Innovationsfähigkeit Ihres Unternehmens verbessern

Zugang zum E-Learning für 6 Monate nach der Einschreibung
S-EL0082

Improve Your Organization's Innovation Capabilities

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Nachhaltige Effektivität erreichen

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S-EL0083

Achieve Sustainable Effectiveness

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